如果你是一个求职者,你会愿意挑选下面两句话中的哪一句加入你的简历:
A:“实行新的人事政策从而提高了员工士气。”
B:“实行新的人事政策,使缺勤率和人员调整率分别降低了27%和24%。”
显然,第二句中的详细数字令人们对工作成果有了更加深刻的印象。
即使无法以金额、数字或百分比表示的成就也能产生效果。以下陈述也有可能打动潜在的雇主:“开发出一套存货控制系统,从而避免了重复供货”;“通过工程过程创新降低了产品责任风险”;“提前将产品推向市场”。
还有,把“接管了一个问题成堆的地区,开发出新的客户服务过程及市场营销技巧”,改写为“接管了一个问题成堆的地区,开发出新的客户服务程式及市场营销技巧,并于两年内将市场占有率从4.8%提高至6.5%”。于是更具说服力的表述方式出炉了。
专家指出:在简历中列举一些量化的工作成效是赢得面试机会的最佳方法。它们可以吸引阅读者的注意力,同时还能突出个人职业生涯中的最大成就。
一位外企人事经理表示:“我每天用半小时浏览50份或更多的简历,如果前10秒钟里未能发现任何成果表述,那么这份简历就成为历史了。”
虽然大部分求职顾问都主张在简历中突出业绩,但是鲜有应聘者真正重视这一建议。相反,他们的简历中全是职务名称、日期和职责等方面的内容。一些招聘者估计,他们看到的75%的简历未包括任何一项数量化的成果。
事实上,求职者必须将成就在简历中活灵活现地展示出来加以证实,或许竞争者的成就比你更辉煌,但他们若不能有效地予以表述,那这些成就就等于不存在,从而令你获得很大优势。
在简历中量化经验的一种简单方法是遵循SMART方案:成绩应当是具体(Specific)、可测量(Measurable)、行动导向(Action-oriented)、现实的(Realistic)和时效性(Time-based)的。招聘者指出,如果一项成就描述包括上述各要素,那么它就会产生影响。
数字型简历更受青睐
笔墨站
人气:3.45K
猜你喜欢
- 1内科护士个人年终总结
- 2高中课堂观摩教师总结三篇
- 3年终工作总结工作总结年终总结范文大全6篇 "盘点2021,回首工作路:优秀年终总结范文合集"
- 4员工辞职申请书怎么写
- 5大学班级班主任工作计划3篇 班主任工作:构建和谐班级,引领大学生成长
- 6—学年第二学期生物学科教学工作计划
- 7夏令营致辞稿7篇
- 8架子管租赁协议
- 9《四季童趣》教案5篇 1. 萌娃趣学,四季展奇趣 2. 科普启蒙,四季乐趣无穷 3. 孩子成长必备,四季童趣教案 4. 探索自然奥秘,四季趣味学习 5. 纵横四季,童心无限乐逍遥
- 10深沉的母爱作文合集8篇 "母爱之源:深沉感动的文辑"
- 11不忘初心主题党员干部个人整改清单
- 12巧用商业语言提升简历价值
- 13教师师德教育的心得体会5篇 提升教育品质,从师德教育开始
- 14韵律活动5篇 动感韵律:融合运动与艺术的最佳选择
- 15我爱季的作文400字作文7篇